护士长
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更新：2024-05-24
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工作职责： 1、在护理部主任和科主任领导下，负责急诊科护理行政管理及护理业务技术管理工作。 2、负责制订急诊科护理工作计划和修订护理质量控制标准，督促检查护理人员严格执行各项规章制度和操作技术标准规程，认真执行各项护理常规。并组织实施计划，定期评价效果，持续改进急诊科护理工作质量。 3、负责急诊科护理人员的分工和排班工作。 4、负责各类物资的管理。如药品、仪器、设备、医疗器材、被服和办公用品等，分别指定专人负责请领、保管、保养和定期检查。 5、建立、完善和落实急诊“绿色通道”的各项规定和就诊流程，组织安排、督促检查护理人员配合医师完成急诊抢救任务。巡视观察病人，按医嘱进行治疗护理，并做好各种记录和交接班工作。 6、组织护士准备各种急救药品、器械，定量、定点、定位放置并定期检查及时补充，保持急救器材物品完好率在100%。 7、加强护理质量管理，及时完成疫情统计报告，检查监督消毒隔离，保证室内清洁、整齐、安静，防止院内感染。 8、督促护理人员严格执行各项规章制度和操作技术规程，加强业务训练，提高护士急救的基本理论和基本技能水平。复杂的技术要亲自执行或指导护士操作，防止差错事故。 9、负责护生的临床见习、实习和护士进修的教学工作，并指定有经验、有教学能力的护师或护师职称以上的人员担任带教工作。 10、负责急诊科护士的业务训练和绩效考核，提出考核、晋升奖惩和培养使用意见;组织开展新业务、新技术及护理科研。 任职要求： 1，专科以上学历， 3年以上医院护士站管理岗经验，具有护士资格证； 2，熟悉并了解卫生部各项规定及操作规范， 团队的搭建及培训经验； 3，具有团队协作能力， 做好与其它部门的沟通和培训工作； 招聘负责人：吉女士：19945037592 公司地址：湖北省枣阳市枣阳骨科医院新华路64号
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